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"경단녀 피하려다가 경단녀 됐다"…워킹맘 울리는 단축근무
지난해 12월 서울 시내 한 대형마트 육아용품 매장. 연합뉴스 서울 소재 제2금융기관에 다니던 워킹맘 김모(30대)씨는 지난 달 입사 만 10년을 채우지 못하고 회사를 그만뒀
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![[이상렬의 시시각각] 차라리 한국은행에 개혁을 맡겨라](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202403/21/477de205-9526-4f4a-a66a-832083c5cc68.jpg/_ir_410x230_/aa.jpg)
[이상렬의 시시각각] 차라리 한국은행에 개혁을 맡겨라
이상렬 수석논설위원 국민의힘과 더불어민주당이 중앙선거관리위원회에 제출한 10대 공약을 봤다. 눈길이 간 것은 간병 대책이다. 양당 모두 요양병원 간병비 급여화 추진을 내걸었다.
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"대기업인데 육아휴직 간 아빠 없다"…'남초'기업서 터진 원성
중앙포토 사상 초유의 저출산으로 ‘1호 인구 소멸 국가’라는 경고까지 나오는 가운데 주요 대기업들이 다양한 출산‧육아 대책을 내놓는 등 두 팔을 올려붙이고 나섰다. 그러나 한 쪽
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'저출산' 고민 日정부, 기업에 "남성사원 육아휴직율 목표치 공개하라"
일본 정부가 기업들에 남성 사원의 육아휴직률 목표치를 설정하고 이를 공개하도록 의무화하는 방안을 추진한다. 여성에 비해 남성의 육아 휴직률이 현저히 낮은 상황에서 기업들의 적극적
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"칼퇴 후 집안일 한다"…가사·육아에 적극적인 '요즘아빠' 뜬다
지난해 12월 24일 오후 서울 중구 명동거리에서 한 가족이 연휴를 즐기고 있다. 뉴스1 # 서울 마포구에 거주하는 직장인 이모(35)씨는 3년 전 첫 아이를 품에 안은 이후 오
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2015년 출산율 꺾였다, 고용 그래프 보면 그 이유 알수 있다
김영옥 기자 기획재정부가 저출산 문제 해결을 위한 최우선 과제로 일·출산 양립 정책 마련에 속도를 낸다. 2015년을 기점으로 저출산이 심화했는데, 같은 기간 여성의 노동 시장
![[이상렬의 시시각각] 차라리 한국은행에 개혁을 맡겨라](https://pds.joongang.co.kr/news/component/htmlphoto_mmdata/202403/21/477de205-9526-4f4a-a66a-832083c5cc68.jpg/_ir_556x312_/aa.jpg)
